CFR Marfă a notificat deja 6.380 de angajați despre disponibilizări, măsura urmând să fie implementată începând cu 8 martie, conform declarațiilor președintelui Federației Sindicatelor Mecanicilor de Locomotivă, Iulian Măntescu.
„Preavizele au fost trimise pe 5 februarie. O parte dintre angajați ar putea contesta această decizie în instanță, iar cei care nu vor face acest lucru se vor confrunta cu șomajul începând cu data de 8 martie”, a afirmat Măntescu. Cei afectați de disponibilizări vor beneficia de un pachet compensatoriu ce variază între 12 și 15 salarii, compus din ajutorul de șomaj și venituri suplimentare.
Recent, guvernul a adoptat o ordonanță care stabilește aceste plafoane compensatorii. Astfel, angajații cu o vechime în muncă mai mică sau egală cu 15 ani vor primi între 12 și 13 salarii compensatorii; cei cu vechime între 15 și 25 de ani vor beneficia de câte 14 salarii, iar pentru cei care au lucrat peste 25 de ani se va acorda suma maximă – adică până la 15 salarii compensatorii. Aceste sume sunt calculate pe baza salariului mediu al fiecărui angajat disponibilizat.
În funcție de vechimea individuală a salariatului, se va adauga un venit suplimentar astfel încât totalul ajutoarelor să nu depășească plafonul salarial mediu stabilit la nivel național – respectiv suma de 1.300 lei. De exemplu, dacă un salariat avea un venit lunar net de doar 1.000 lei, el va primi un venit complementar pentru a atinge pragul menționat; însă dacă venitul său era deja la nivelul mediu (1.300 lei), nu va putea beneficia decât până la acest plafon.
Ordonanța stipulează că refuzarea a două oferte valide pentru locuri de muncă duce la pierderea dreptului la venitul suplimentar; totodată, dacă persoana își găsește loc într-o companie privată va continua să primească venitul complementar corespunzător vechimii sale anterioare în muncă. CFR Marfă urmează să reducă personalul cu peste șase mii angajați încă din primul trimestru al anului curent.
Restructurările din sectorul feroviar ar putea afecta aproximativ 10.400 persoane: dintre acestea se estimează că circa 1.370 provin din rândurile CFR CĂLĂTORI , iar alte mii sunt angajați ai CFR Marfă și CFR SA . De asemenea, din începutul anului au fost pensionați aproximativ alte patru mii șapte sute dintre acești lucrători provenind din cele trei companii feroviare implicate.
