# Economia României a pierdut peste 64.000 de locuri de muncă într-un an. De ce industria taie cel mai mult

> Economia românească a pierdut peste 64.000 de locuri de muncă într-un an, iar industria auto are cu circa 13.000 de salariați mai puțin.

Publicat: 10 septembrie 2026, 00:20 · Actualizat: 10 septembrie 2026, 00:20 · Autor: Tudor Dima · Categorie: [Companii](https://financiarul.ro/companii/index.html.md) · Pagina web: https://financiarul.ro/companii/economia-romaniei-a-pierdut-peste-64-000-de-locuri-de-munca-intr-un-an/ · Publicație: Financiarul

![Porți închise și locuri de muncă](https://financiarul.ro/wp-content/uploads/2026/09/locuri-de-munca-1024x683.jpg)

**Economia românească a pierdut mai mult de 64.000 de locuri de muncă în ultimul an, iar industria prelucrătoare a concentrat aproape 44.000 dintre aceste pierderi, potrivit calculelor [ZF.ro](https://www.zf.ro/profesii/un-alt-avertisment-economia-a-pierdut-64-000-de-locuri-de-munca-in-ultimul-an-cum-facem-sa-revina-pe-crestere-numarul-locurilor-de-munca-23235052), realizate pe baza datelor Institutului Național de Statistică. Scăderea ocupării vine pe fondul reducerii consumului și al creșterii costurilor cu energia, materiile prime și forța de muncă.**

În industria auto, numărul salariaților a scăzut cu circa 13.000 în iunie 2026 față de aceeași lună din 2025. Reducerile de personal s-au extins în aproape toate ramurile industriei prelucrătoare.

În iulie 2026, Eurostat a raportat pentru România o inflație anuală de 8,2% și un șomaj de 6,4%.

## Pierderile de locuri de muncă s-au răspândit în industria prelucrătoare

Scăderea numărului de angajați a afectat producția de automobile și componente, industria textilă, metalurgia, prelucrarea lemnului, industria chimică, fabricarea de mașini și echipamente și fabricarea de echipamente electrice.

Sorina Faier, managing partner la Elite Searchers, a explicat pentru ZF: „Scăderea numărului de salariați nu are o singură cauză, ci este rezultatul unei combinații de factori: încetinirea economiei, reducerea consumului, creșterea costurilor cu energia, materiile prime și forța de muncă, precum și instabilitatea fiscală. Companiile amână investițiile și recrutările, nu mai înlocuiesc automat oamenii care pleacă și încearcă să funcționeze cu echipe mai mici.”

## Companiile amână investițiile și recrutările

Companiile încearcă să funcționeze cu echipe mai mici și nu mai înlocuiesc automat angajații care pleacă. Reducerea recrutărilor și amânarea investițiilor reflectă presiunea exercitată de cererea mai slabă și de costurile mai mari.

**Citește și:**

- [Industria nunților în România: cât costă cu adevărat rochia de mireasă și cum alegi inteligent](https://financiarul.ro/actualitate/industria-nuntilor-in-romania-cat-costa-cu-adevarat-rochia-de-mireasa-si-cum-alegi-inteligent/)
- [Industria europeană plătește curentul dublu față de SUA](https://financiarul.ro/economie/industria-europeana-plateste-curentul-dublu-fata-de-sua/)
- [Piața spațiilor industriale din Arad și avantajele pentru companiile în expansiune](https://financiarul.ro/companii/piata-spatiilor-industriale-din-arad-si-avantajele-pentru-companiile-in-expansiune/)