În contextul pandemiei, multe companii și-au concentrat eforturile pentru a asigura bunăstarea angajaților lor. Deși majoritatea au renunțat la aceste inițiative odată cu ridicarea restricțiilor și presiunile investitorilor, companii precum Apple, Microsoft și BMW continuă să investească în fericirea angajaților lor. Această abordare le-a plasat în fruntea unui nou clasament realizat de Statista și TIME, care listează cele mai bune companii din lume în 2024.
Metodologia clasamentului
Clasamentul se bazează pe o serie de factori, printre care:
- Satisfacția angajaților
- Creșterea veniturilor
- Performanța în domeniul ESG (mediu, social, guvernanță corporativă)
Apple, în frunte datorită performanței ESG
Apple a ocupat primul loc în acest clasament datorită performanțelor sale remarcabile în ESG. Compania s-a angajat să devină neutră din punct de vedere al emisiilor de carbon până în 2030 și a introdus utilizarea materialelor reciclate în produsele sale. În plus, la începutul anului 2024, Apple a devenit prima mare companie de tehnologie care a atins egalitatea de gen în consiliul său de administrație, având un echilibru perfect între bărbați și femei.
Microsoft: Locul trei în clasament
Microsoft, care s-a clasat pe locul trei, s-a remarcat prin accentul pus pe bunăstarea angajaților. Compania a urcat în clasament datorită politicilor care promovează angajați „plini de energie și motivați să facă o muncă semnificativă”. Această abordare a contribuit la o creștere de 22% a veniturilor, compania înregistrând venituri de 88 de miliarde de dolari în ultimul an fiscal.
Alte companii de top
BMW Group, producătorul auto german, a ocupat locul patru în clasament, în timp ce Accenture, firma de consultanță cu sediul în Dublin, a ajuns pe locul doi, datorită performanțelor sale echilibrate în toate cele trei categorii analizate. CEO-ul Accenture, Julie Sweet, a fost inclusă și pe lista TIME100 din 2024.
Top 20 cele mai bune companii din 2024
- Apple (SUA) – 97,75 – IT, electronice, hardware și echipamente
- Accenture (Irlanda) – 97,70 – Servicii profesionale
- Microsoft (SUA) – 97,65 – IT, electronice, hardware și echipamente
- BMW Group (Germania) – 97,41 – Furnizori și industrie auto
- Amazon (SUA) – 96,47 – Tehnologie, media și servicii
- Électricité de France (Franța) – 96,22 – Utilități
- American Express (SUA) – 96,08 – Servicii bancare și financiare
- Meta Platforms (SUA) – 96,04 – Tehnologie, media și servicii
- Siemens (Germania) – 95,96 – Conglomerat
- JPMorgan Chase (SUA) – 95,93 – Servicii bancare și financiare
- Booking Holdings (SUA) – 95,83 – Ospitalitate, călătorii și agrement
- Inditex (Spania) – 95,51 – Comerț cu amănuntul și bunuri de larg consum
- L’Oréal (Franța) – 95,49 – Comerț cu amănuntul și bunuri de larg consum
- Oracle (SUA) – 95,35 – Tehnologie, media și servicii
- General Motors (SUA) – 95,33 – Furnizori și industrie auto
- Ford (SUA) – 95,10 – Furnizori și industrie auto
- Cardinal Health (SUA) – 94,99 – Produse chimice, medicamente și biotehnologie
- Lululemon Athletica (Canada) – 94,98 – Îmbrăcăminte, încălțăminte și articole sportive
- Cisco Systems (SUA) – 94,97 – Servicii de telecomunicații
- Nike (SUA) – 94,85 – Îmbrăcăminte, încălțăminte și articole sportive
Multe dintre aceste companii au avut un impact societal pozitiv, reușind totodată să-și crească veniturile și să mențină un nivel ridicat de satisfacție în rândul angajaților.