– Guvernul pregăteşte modificarea Codului muncii şi ar putea să-şi angajeze din nou răspunderea în faţa Parlamentului, în septembrie sau octombrie, pentru un pachet de legi care privesc relaţiile dintre angajat şi angajator, arată Ziarul Financiar.
Printre actele normative anunţate de premierul Emil Boc care ar putea trece prin angajarea răspunderii se numără un cod al asistenţei sociale (care reduce substanţial ajutoarele sociale), modificarea Codului muncii şi a legii salarizării unitare în sectorul bugetar, legea sindicatelor, legea patronatelor şi legea contractelor colective pentru „flexibilizarea forţei de muncă”, a anunţat premierul.
Ce ar urma să aducă noile modificări? Guvernul dă puţine detalii. Însă ceea ce se urmăreşte este, în primul rând, facilitarea concedierilor.
Adrian Izvoranu, secretarul general al Alianţei Confederaţiilor Patronale din România, susţine că Guvernul nu poate elimina contractele colective de muncă aşa cum lasă uneori să se înţeleagă, întrucât acestea sunt prevăzute în legislaţia europeană, dar şi în Constituţie.