Senatorii şi deputaţii vor avea un salariu echivalent cu 12,41 salarii minime, respectiv 7.943 lei pentru 2011, conform proiectului noii legi-cadru privind salarizarea unitară a personalului plătit din fonduri publice şi proiectului legii de aplicare pentru anul 2011.
Cel mai mare coeficient de ierarhizare va fi 15 – pentru preşedintele României, corespunzător unui salariu de 9.600 de lei.
Preşedintele Senatului şi cel al Camerei Deputaţilor vor câştiga pe noua grilă 14,63 salarii minime, respectiv 9.364 lei, vicepreşedinţii celor două Camere – 14,15 salarii minime (9.056 lei), secretarii şi chestorii – 13,9 salarii minime (8.896 lei), preşedinţii comisiilor permanente şi liderii grupurilor parlamentare – 13,45 salarii minime (8.608 lei).
Primul ministru va avea un salariu echivalent cu 14,63 salarii minime (9.364 lei), la fel ca preşedintele Curţii Constituţionale şi preşedintele Curţii de Conturi.
Un ministru va câştiga 8.608 lei lunar (13,45 salarii minime), iar secretarii de stat – 12,41 salarii minime (7.943 lei).
Un consilier de stat va fi retribuit cu 12,41 salarii minime (7.943 lei), iar un consilier prezidenţial cu 13,45 salarii minime (8.608 lei).
Pentru judecătorii Curţii Constituţionale este prevăzut un salariu de 14,15 salarii minime, respectiv 9.056 lei, la fel ca preşedintele Consiliului Concurenţei sau preşedintele Consiliului Naţional al Audiovizualului.
Primarul general al Capitalei are un coeficient în grila de salarizare de 13,45 (8.608 lei), preşedintele de consiliu judeţean – 10,97 (7.021 lei), primarul de sector – 9,94 (6.362 lei), iar primarul unei comune cu peste 7.000 de locuitori – 6,37 (4.077 lei).
Prefectul va avea un salariu echivalent a 9-9,94 salarii minime (5.760 – 6.362 lei), iar subprefectul – 8,36-9,23 salarii minime (5.351 – 5.908 lei).
Prin noua lege-cadru privind salarizarea unitară a personalului plătit din fonduri publice este propusă o grilă cu un raport între salariul de bază minim şi cel maxim în sectorul bugetar de 1 la 15. În cadrul noii grile au fost stabilite 110 clase de salarizare cărora le corespund coeficienţi de ierarhizare. Numărul coeficienţilor de ierarhizare a fost redus de la 164 la 110.
Valoarea coeficientului de ierarhizare corespunzător clasei de salarizare 1 se va stabili anual prin lege la propunerea Ministerului Muncii, Familiei şi Protecţiei Sociale şi Ministerului Finanţelor Publice, se va aproba până la sfârşitul lunii octombrie a fiecărui an şi va fi în concordanţă cu obiectivele şi limitele din strategia fiscal-bugetară. Astfel, modul în care sumele alocate prin legile anuale ale bugetului consolidat vor fi distribuite pe categorii de personal bugetar şi niveluri de salarizare va fi stabilit prin aceste legi anuale de implementare a legii cadru.