Atenție la concediul medical! Schimbările de la 1 august și clarificările CNAS

Atenție la concediul medical! Din 1 august 2025 intră în vigoare noile reguli privind modul de calcul al indemnizațiilor pentru concediile medicale, potrivit Legii 141/2025. Acestea vizează reducerea sumelor plătite pentru concediile de scurtă durată, astfel încât să fie descurajate cererile nejustificate.

Atenție la concediul medical! Schimbările de la 1 august și ce trebuie să știi ca să nu pierzi bani

Casa Națională de Asigurări de Sănătate (CNAS) a venit cu clarificări suplimentare pentru a explica modul concret în care se aplică modificările.

Indemnizația pentru incapacitate temporară de muncă din cauza unei boli obișnuite se va calcula astfel:

• 55% din salariul brut pentru concedii de până la 7 zile;
• 65% din salariul brut pentru concedii de 8 – 14 zile;
• 75% din salariul brut pentru concedii de peste 15 zile.

Pentru bolile cardiovasculare, procentul rămâne de 75%, indiferent de numărul de zile. Prevederile vor fi aplicate doar pentru certificatele emise începând cu 1 august. Cele eliberate anterior rămân reglementate de legislația veche.

Cum se aplică concret: calculul se face pe episodul de boală, nu pe lună

Un aspect important este că procentul se aplică la totalul zilelor din același episod de boală, nu separat pentru fiecare lună. CNAS precizează că dacă un episod de boală se extinde pe două luni, iar durata totală trece de 15 zile, se aplică automat procentul de 75% pentru toată perioada, chiar dacă inițial se aplicase un procent mai mic.

„Cuantumul brut lunar al indemnizației pentru incapacitate temporară de muncă cauzată de boli obișnuite sau de accidente în afara muncii se determină raportat la fiecare episod de boală și în funcție de totalul zilelor de concediu medical acordate pentru fiecare episod de boală”, explică CNAS, potrivit economica.net.

Exemplu concret: concediu la final de lună, continuat în luna următoare

CNAS oferă și un exemplu clar. Dacă un angajat primește un certificat medical pentru 6 zile la sfârșitul lunii, iar luna următoare primește un nou certificat pentru alte 10 zile – toate pentru același diagnostic – se consideră un singur episod de boală. Totalul este de 16 zile, deci se aplică procentul de 75% pentru toată perioada. Astfel, chiar dacă inițial s-a aplicat un procent mai mic, indemnizația se recalculează retroactiv.

„Pe parcursul unui episod de boală, numărul de zile rezultat din certificatul de concediu medical inițial se adună cu numărul de zile rezultat din certificatul/certificatele de concediu medical acordat/acordate în continuare, iar în funcție de numărul de zile total rezultat se aplică asupra bazei de calcul procentul corespunzător pentru zilele aferente întregului episod de boală”, transmite CNAS.

Această modificare este parte dintr-un amplu pachet de reforme fiscale anunțate de Guvern, fiind considerată cea mai importantă schimbare a sistemului de asigurări sociale de sănătate din ultimele decenii.

Parteneri

Articole recomandate din rețeaua noastră

Dolce SportDaniel Oprița anunță că Steaua rămâne fără Bogdan Chipirliu până la finalul sezonuluiGetPonyBucurești extinde restricțiile de tonaj în tot orașul. Transportatorii fără autorizație riscă 10.000 de lei amendăBravonet„VisionQuest” a primit primele laude după proiecția surpriză de la New York Comic ConLylaDiagnosticele de cancer cresc înainte de 50 de ani. Ce explică tendința și cum poți reduce risculRevista IoanaCum alegi un robot de curățenie și ce întreținere îți rămâne de făcutNews24Karl Deisseroth, Peter Hegemann și Georg Nagel câștigă Nobelul pentru descoperirile care au dus la optogenetică