Automatică Iași a coborât la 448 de candidați, de la 1.080 în 2023. Pentru prima dată în cel puțin 15 ani rămân locuri la toamnă

Adaugă Financiarul ca sursă preferată în Google

„Ăsta-i un paradox, inteligența artificială creează domenii noi. Deci, dacă ai dori să intri în domenii noi, ar trebui să vii la facultățile unde se predau. Ăsta-i paradoxul”, a declarat prof. dr. Adrian Burlacu (decan al Facultății de Automatică și Calculatoare), după admiterea din 2026 la Universitatea Tehnică „Gheorghe Asachi” din Iași.

Numărul de candidați la AC a scăzut drastic în trei ani

Consecința imediată este că Facultatea de Automatică și Calculatoare din Iași intră la admiterea din toamnă cu locuri disponibile pentru prima dată în cel puțin 15 ani. Scăderea este abruptă: numărul candidaților a coborât de la 1.080 în 2023 la 448 în 2026, adică cu 632 de candidați mai puțin în trei ani.

Declinul nu a fost un accident de o singură sesiune, ci o reducere continuă a bazei de selecție. Facultatea a avut 1.080 de candidați în 2023, 884 în 2024, 671 în 2025 și 448 în 2026, ceea ce schimbă raportul dintre cerere și capacitatea de școlarizare într-unul dintre principalele canale locale de formare pentru industria software, automatizare și securitate cibernetică.

Mișcarea se vede și la alte două facultăți care alimentează același ecosistem. La Facultatea de Electronică, Telecomunicații și Tehnologia Informației din cadrul TUIASI, au fost 273 de candidați pentru 325 de locuri în 2026, față de 695 de candidați în 2024 și 576 în 2023. Iar la Universitatea „Alexandru Ioan Cuza” din Iași, Facultatea de Informatică a coborât de la 719 candidați în 2024 la 326 în 2026 și a rămas cu 48 de locuri pentru sesiunea de toamnă.

Pentru universități, efectul financiar și operațional se traduce imediat într-o sesiune de toamnă mult mai mare. La nivelul întregii TUIASI, sunt disponibile 920 de locuri la studiile de licență pentru admiterea din toamna lui 2026, dintre care 485 finanțate de la buget, față de 620 de locuri scoase la concurs în sesiunea de toamnă a anului precedent.

Acest salt al locurilor rămase libere schimbă și semnalul transmis pieței muncii. Când trei facultăți tehnice și de informatică importante din Iași intră în toamnă cu locuri neocupate, companiile care își bazează recrutarea pe fluxuri anuale consistente de absolvenți primesc un indiciu clar că baza viitoare de capital uman se subțiază încă din etapa admiterii.

Prof. dr. Adrian Burlacu a legat paradoxul direct de domeniile noi deschise de inteligența artificială, dar a evitat să transforme această explicație într-o cauză certă. „nu există încă suficiente date pentru a afirma că inteligența artificială este cauza diminuării numărului de candidați”, a spus decanul AC. Precizarea contează și pentru companii, fiindcă mută analiza din zona unei explicații facile în zona unei schimbări mai ample de preferințe educaționale, cum relatează Playtech.

Calendarul din toamnă comprimă fereastra în care locurile mai pot fi ocupate

Momentul următor pentru universități și pentru candidații care vizează aceste specializări vine imediat după sesiunea de toamnă a Bacalaureatului. Rezultatele finale la Bacalaureat 2026, sesiunea de toamnă, se afișează luni, 24 august, iar înscrierile la sesiunea a doua de admitere de la TUIASI sunt programate între 31 august și 9 septembrie 2026.

Rezultatele finale la TUIASI vor fi afișate pe 17 septembrie 2026. Pentru facultățile care au intrat în toamnă cu locuri libere, această dată devine reperul la care se va vedea dacă scăderea de la sesiunea de vară a putut fi absorbită măcar parțial sau dacă deficitul de candidați se transferă integral în anul universitar următor.

În paralel, pe admiterea din toamnă există și un risc juridic deja documentat în jurul bazei legale a locurilor, după decizia Curții Constituționale privind prorogarea intrării în vigoare a unei legi. Pentru managementul universitar și pentru actorii economici locali interesați de oferta de competențe, problema nu mai este doar câți candidați vin, ci și cât de predictibil rămâne cadrul în care aceste locuri pot fi ocupate.

Pe termen mediu, schimbarea este concretă: mai puțini candidați astăzi în Automatică, Electronică și Informatică înseamnă promoții mai mici în anii următori, deci o rezervă mai restrânsă de specialiști pentru companiile de tehnologie și pentru investițiile care depind de recrutare locală în Iași.

Parteneri

Articole recomandate din rețeaua noastră

GetPonyBlocarea intersecției pe verde poate aduce o amendă de 4.325 lei. Unde trebuie oprită mașina la semaforBravonetSora lui Ken Urker o acuză pe Gypsy Rose Blanchard că minte. Autumn spune că nu mai erau împreunăLylaDepresia postpartum îi afectează și pe tați. Studiile indică 18,8% în RomâniaRevista IoanaCe spune EMA despre ceaiul de roiniță pentru stres și somn și unde găsești precauțiileNews24Zelensky anunță moartea căpitanului unei nave turcești care ar fi fost lovită de drone ruseștiDolce SportJorge Jesus îi lasă lui Cristiano Ronaldo decizia revenirii la naționala Portugaliei