Cel mai mare sindicat de asistente medicale din Anglia a extins joi greva la departamentele de urgenta, unitatile de terapie intensiva si serviciile de cancer, intr-o escaladare majora a disputei salariale cu guvernul lui Rishi Sunak.
Anunțând retragerea scutirilor pentru personalul de asistență medicală din zonele critice, Colegiul Regal de Asistență Medicală a mai spus că următoarea sa retragere se va desfășura timp de 48 de ore consecutive de la ora 6:00 pe 1 martie, cea mai lungă până acum.
Mișcarea fără precedent a survenit în momentul în care cel mai mare sindicat al transporturilor din Marea Britanie a anunțat patru noi date de grevă, iar angajații Royal Mail au votat în majoritate covârșitoare pentru încă șase luni de părăsire.
Acțiunea anterioară a RCN a avut loc numai în timpul zilei și a fost limitată la 12 ore o dată. Înaintea unei retrageri de săptămâna trecută, sindicatul a convenit 5.000 de scutiri individuale prin discuții locale cu reprezentanții spitalului, dar acest proces va fi oprit pentru datele din martie.
Poziția mai dură vine în momentul în care guvernul refuză să redeschidă discuțiile privind salariile pentru anul financiar curent, în ciuda cererilor repetate din partea RCN și a altora. Sindicatele din mai multe sectoare cer salarii mai mari, deoarece lucrătorii se confruntă cu inflația cu două cifre.
Secretarul general al RCN, Pat Cullen, a spus că refuzul premierului de a discuta despre salariu „împinge și mai mulți oameni în grevă”, adăugând că Sunak „nu trebuie să lase acest lucru să meargă înainte”.
Pat Cullen spune că refuzul primului ministru de a discuta despre salariu „împinge și mai mulți oameni în grevă” © Kirsty O’Connor/PA
Sir Julian Hartley, șeful NHS Providers, care reprezintă organizațiile de sănătate din Anglia, a descris decizia RCN drept „cea mai îngrijorătoare escaladare a grevelor de până acum” și a îndemnat guvernul să „vorbească urgent cu sindicatele despre plata pentru acest an financiar”.
Miniștrii au refuzat în mod constant să redeschidă discuțiile privind salariile pentru 2022-2023, după ce au aprobat o recomandare a organismului de revizuire pentru o creștere medie de aproximativ 4%.
RCN va continua discuțiile cu NHS la nivel național, ca parte a angajamentului său de a oferi îngrijire „viață și membre”. Dar va reduce serviciile „la minimum absolut” și va cere spitalelor să se bazeze pe membrii altor sindicate și profesii clinice pentru a acoperi golurile.
Secretarul pentru Sănătate, Steve Barclay, a declarat că „escaladarea semnificativă a RCN”. . . va risca siguranța pacientului” și „va provoca în mod inevitabil perturbări suplimentare”.
El a adăugat că guvernul lucrează la planuri de urgență și a purtat „o serie de discuții cu sindicatele . . . despre ceea ce este corect și accesibil pentru anul care vine”.
Separat, sindicatul RMT a declarat joi că membrii a 14 companii de transport feroviar vor organiza patru zile de greve în 16, 18 și 30 martie și 1 aprilie, într-un șir de lungă durată pentru salarii, condiții și amenințarea cu tăierea locurilor de muncă.
Membrii RMT de la proprietarul infrastructurii Network Rail implicați într-o dispută separată vor organiza și o grevă de 24 de ore pe 16 martie, a adăugat sindicatul, deoarece a lansat o interdicție a orelor suplimentare pentru a întrerupe operațiunile și întreținerea în zilele fără grevă.
Sindicatul a respins săptămâna trecută propunerile de salarizare menite să pună capăt valului de greve, după ce angajatorii au oferit creșteri de 9% pe doi ani, legate de reforme majore.
Industria a avertizat că ofertele de plată respinse erau de fapt oferte finale, lăsând disputa într-un impas.
Dar secretarul general al RMT, Mick Lynch, a declarat că refuzul guvernului de a permite operatorilor de tren să prezinte „un nou acord” înseamnă că „membrii vor lua acum acțiuni industriale susținute și direcționate”.
Sindicatul a mai spus că intenționează să solicite un nou mandat de la membri pentru a prelungi acțiunea industrială pentru încă șase luni, când se va expira în mai. Conform legislației britanice, sindicatele sunt obligate să voteze lucrătorii la fiecare șase luni înainte ca greva să poată continua.
Angajații Royal Mail au votat pentru încă șase luni de grevă © Daniel Leal/AFP/Getty Images
Răspunzând la anunț, secretarul pentru transport Mark Harper a acuzat RMT că „încearcă să-i facă (membrii) să piardă salariile de mai multe zile prin încă mai multe greve”.
„Aceste oferte cele mai bune și finale le-ar fi oferit muncitorilor ceea ce își doresc și, în primul rând, pasagerilor ceea ce au nevoie”, a adăugat el, avertizând că mai multe opriri nu ar face decât să „deterioreze și mai mult industria feroviară”.
Între timp, angajații de la Royal Mail au votat pentru încă șase luni de grevă, pregătind terenul pentru perturbări suplimentare.
Sindicatul Lucrătorilor din Comunicații, care reprezintă aproximativ 110.000 de angajați poștali, a declarat joi că 96% dintre cei aproximativ trei sferturi dintre membrii care au votat sunt în favoarea unei acțiuni sindicale suplimentare.
Royal Mail a spus că este „dezamăgită” de rezultat și că poziția sa financiară „se înrăutățește cu fiecare zi de grevă”.
Sursa – www.ft.com
Pentru a fi la curent cu toate știrile, urmărește Financiarul.ro și pe Google News
Parteneri
Articole recomandate din rețeaua noastră
News24Experimentul lui Gheorghe Hagi lasă România cu zero puncte după 2-4 cu Bosnia
Dolce SportExperimentul lui Gheorghe Hagi, ratat din punct de vedere al rezultatului, iar România rămâne fără punct după 2-4 cu Bosnia
GetPonyBYD Sealion 7 consumă 23,9 kWh/100 km, iar costul energiei ajunge la 3.729 de euro în scenariul de 50.000 km
BravonetConnect-R i-a spus Grațielei Agache „Marș la alergat”. Artistul susține că nu a jignit-o
LylaMai multe diete au fost asociate cu îmbătrânirea biologică mai lentă într-un studiu pe 7.500 de adulți
Revista IoanaDovleac copt, supă-cremă sau semințe? Cum alegi după nutrienți și ingrediente
