Creșterea muncii de la distanță: Proiecții optimiste pentru 2021

Procentul angajaților care lucrează permanent de acasă la nivel global este estimat să se dubleze în 2021, conform unui sondaj realizat de Enterprise Technology research (ETR) din Statele Unite. Această tendință este alimentată de creșterea productivității observată în timpul pandemiei COVID-19.

Sondajul ETR și perspectivele CIO

În luna septembrie, ETR a intervievat aproximativ 1.200 de directori IT din diverse industrii la nivel mondial. Rezultatele sondajului sugerează un optimism crescut printre acești lideri cu privire la viitorul afacerilor, anticipând o creștere a bugetelor tehnologice cu 2,1% în anul următor, după o scădere semnificativă de 4,1% în acest an din cauza restricțiilor impuse de pandemie.

Proiecții privind munca la distanță

Conform datelor colectate, decidenții din domeniul tehnologiei informației estimează că proporția angajaților care vor lucra permanent de acasă va ajunge la 34,4% în 2021, comparativ cu doar 16,4% înaintea izbucnirii pandemiei. În prezent, aproximativ 72% dintre angajați lucrează deja remote.

Dintre cei peste o mie de CIO chestionați, aproape jumătate (48,6%) au raportat îmbunătățiri ale productivității odată cu trecerea muncitorilor la munca remote.În contrast, doar 28,7% dintre respondenți au menționat o scădere a acesteia.

Sectorial: Creșteri și stagnări ale productivității

Sectoarele telecomunicațiilor și financiar au evidențiat creșteri semnificative ale productivității datorită muncii remote. Pe de altă parte, sectoare precum energia și educația nu au beneficiat într-o măsură similară.Erik Bradley, strateg principal al ETR a declarat pentru Reuters că „metrica productivității demonstrează eficiența muncii la distanță”. El a adaugat că nu s-a anticipat ca numărul celor care vor lucra permanent remote să se dubleze față de nivelurile pre-pandemice și că acest lucru va avea implicații considerabile asupra mai multor domenii economice.

Optimism pentru viitorul bugetelor IT

Sondajul indică faptul că mulți CIO sunt optimiști cu privire la perspectivele financiare pentru anul următor. Aceștia speră să observe o creștere a bugetelor IT și reducerea înghețării angajamentelor pe piața forței de muncă astfel încât să poată relua proiectele tehnologice suspendate anterior.

Pentru a fi la curent cu toate știrile, urmărește Financiarul.ro și pe Google News

Parteneri

Articole recomandate din rețeaua noastră
angajari IT la distanță lucrători permanenți muncă de la distanță munca permanentă pandemie perspectivele procentul de lucrători productivitate proiecte